Volvo vill varna anställda som gick hem

Företaget vill ha böter och en skriftlig varning för de Volvoarbetare som lämnade sina jobb före arbetstidens slut i fredags. – Vi söker en lokal lösning, säger IF Metallklubbens ordförande Jan-Olov Carlsson.

     

I fredags gick ett 30-tal montörer hem vid 11-tiden, trots att företaget, Volvo Lastvagnar i Umeå, enligt det lokala flextidsavtalet krävt att montörerna skulle jobba fram till 16.00.

Avtalet är visserligen uppsagt, men gäller fortfarande till mitten av november.

Företaget har i hårda ordalag kritiserat det inträffade och vill alltså straffa montörernas agerande med böter och en skriftlig varning.

Jan-Olov Carlsson menar att det handlar om en begränsad olovlig frånvaro och att frågan måste ses i det perspektivet.

– Vi har lagt ett förslag till lösning som vi diskuterat med företaget nu på morgonen.

Förhandlingarna är just nu ajournerade men återupptas senare under dagen.

Göran Widerberg
gw@dagensarbete.se
Publicerad: 2012-06-19
© Dagens Arbete. Citera gärna, men ange källan


Kommentarer

Det finns 0 kommentarer på sidan.


Kommentera

Kommentera gärna! Vi ser helst att du skriver under med ditt namn men det går bra att använda signatur om du uppger namn och mejladress enbart för redaktionen. Fatta dig kort - max 500 tecken. Redaktionen förhandsgranskar alla kommentarer, vilket gör att det ibland kan dröja innan de publiceras. Håll dig till sakfrågan och kommentera i vänlig, civiliserad ton.




Avtalsordlistan

Vaddå löneglidning?
Här är guiden för dig som är vilse i avtalsspråket. Dagens Arbete hjälper dig att förstå de vanligaste orden som har med din lön att göra.

DA granskar

Facket räddade kvar jobben

Trelleborg i Ersmark klarade finanskrisen men fabriken skulle ändå läggas ned. Då formerade facket sina trupper med ordföranden Jimmy Faltin i spetsen, bildade en sambandscentral och sökte upp en konsult med erfarenhet av stridsflygplanet Jas.


Uppsagda till olika pris

Lars-Inge sägs upp från Volvo Bussar i Säffle. Där får de anställda i snitt 10 000 i extra omställningsstöd. Eva förlorade jobbet när Ericsson stängde Gävlefabriken. Där fick arbetarna i snitt 300 000 kronor var i avgångsvederlag. Inget tvingar företag som lägger ned att betala sina anställda en enda krona extra. Facken kan bara vädja.

Mer DA granskar »

Annons
Annons Annons Annons Annons
Dagens Arbete Dagens Arbete105 52 Stockholm

Besök: Olof Palmes gata 13 A
E-post: red@dagensarbete.se

Tel: 08-786 03 00
Redaktionen

DA på Twitter Twitter@DagensArbete